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第3080章 子公司总结大会开启（第1页）

第二天上午，阳光洒满董事长李总的办公室。小魅秘书与小琴助理正站在李总面前，等待着指示。李总神情严肃而又充满期待地说道：“通知时尚集团下面三十六家子公司董事长总经理，八家全资子公司总经理，下午二点钟准时在会议室开子公司年终总结大会。另外，其他集团公司如七彩集团，雪雅集团，碧菲雅集团，雅影集团，三合集团，夏云投资集团的几个董事长列席旁听。这次会议至关重要，是我们总结过去一年经验，规划未来发展方向的关键契机。”

小魅秘书迅速记录着，小琴助理也连连点头。李总接着说：“还是让小婵来担任主持人，她对会议流程和氛围的把控一向不错。哦，对了，你顺便叫下小紫副董事长，小丽总经理，小青总裁来我这儿一趟，有些事情需要提前商议一下。”

不一会儿，小紫副董事长、小丽总经理和小青总裁纷纷来到李总办公室。李总笑着对小青总裁说：“小青总裁，这次会议就由你主讲吧，我和小紫副董事长旁听就好。”

小青总裁微微一愣，随后苦笑着摇头：“不行啊，李总。如果我现在就如此突出地站在前面主讲，恐怕会引起一些不必要的误会。毕竟集团内部关系错综复杂，我还不想让一些子公司高层过早地将我视为未来接您班的人选，这可能会引发一些内斗，不利于集团的团结稳定啊。”

李总听后，沉思片刻，觉得小青总裁所言极是，便笑着说：“好吧，那就由小婵主持人根据实际情况灵活安排发言顺序吧。我们的目的是让每一个子公司都能充分展示成果，提出问题，共同探讨解决方案，为集团的发展出谋划策。”

小丽总经理也附和道：“李总，这次年终总结大会规模空前，各子公司肯定都做了充足的准备。我们也可以借此机会，筛选出一些有潜力的合作项目和创新思路，进一步整合集团资源，提升整体竞争力。”

小紫副董事长点头称是：“没错，同时也要关注各子公司在发展过程中遇到的困难和挑战，集团总部要给予相应的支持和指导，不能让任何一个子公司掉队。”

李总目光坚定地看着大家：“各位说得都很对。这次会议不仅是对过去的总结，更是对未来的展望。我们要通过这次会议，凝聚集团的力量，明确发展方向，为接下来的一年乃至更长远的未来奠定坚实的基础。”

随后，众人又就会议的一些细节问题进行了深入讨论，比如时间把控、提问环节的设置、对各子公司汇报重点的期望等等。在热烈的交流中，一个清晰而严谨的会议框架逐渐形成。

待一切商议妥当，小魅秘书和小琴助理便马不停蹄地去通知各子公司相关人员，确保他们能准时参加会议。而李总则坐在办公桌前，心中默默梳理着会议的要点，他深知，这场年终总结大会就像是一场盛大的战役，每一个环节都必须精心策划、精准执行，才能带领集团走向更加辉煌的明天。

下午两点，阳光透过窗户洒在集团总部大楼的会议室里，会议准时拉开帷幕。小魅秘书微微整理了一下自己那凸显身材曲线的圆翘职业装包臀裙，深吸一口气后，走进董事长李总办公室轻声说道：“李总，所有子公司高层都在会议室等待了。”

李总放下手中的文件，站起身来。小婵和小情两位生活秘书赶忙上前，细心地为李总整理领带，梳理发型，确保他以最佳形象出现在众人面前。李总整了整衣衫，迈着沉稳的步伐缓缓走向会议室。

刚踏入会议室，几十家子公司的高层们齐声高呼：“董事长好！”那声音整齐而洪亮，在会议室中回荡。

董事长李总脸上露出和煦的笑容，抬手示意大家放松：“大家放松下，不必如此严肃，今天是我们交流探讨的日子。”

此时，小婵主持人早已站在讲台上，她身着笔挺的职业西装，下身搭配的包臀短裙恰到好处地展现出她的干练与优雅。她面带微笑，声音清脆悦耳：“尊敬的集团公司董事长李浩然先生，白小紫副董事长小姐，王小丽总经理小姐，陈小青总裁，和其它集团公司的董事长和几十家子公司高层管理，大家下午好！今天我们召开时尚集团的所有子公司高层管理年终总结大会。首先，现在我们有请时尚集团总裁陈小青小姐做年终工作报告。”

陈小青总裁起身，迈着自信的步伐走向讲台，她目光扫视全场，开始了她的报告：“各位同仁，过去的一年，是充满挑战与机遇的一年。时尚集团在全体员工的共同努力下，在各子公司的奋勇拼搏中，取得了一系列令人瞩目的成绩。”

她轻点手中的遥控器，大屏幕上开始展示各子公司的业绩数据和项目成果图片。“在市场拓展方面，我们的品牌影响力不断扩大。例如，旗下的服装子公司成功打入了多个国际市场，与众多知名时尚买手店建立了长期合作关系，销售额同比增长了30%。这得益于我们对时尚潮流的敏锐捕捉和设计团队的不懈努力，他们深入研究全球时尚趋势，将流行元素巧妙地融入到产品设计中，推出了一系列备受消费者喜爱的服装款式。”

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“同时，我们的美妆子公司也不甘示弱。通过创新的营销策略和产品研发，推出了多款爆款美妆产品，在社交媒体上引发了热议，市场份额提升了15%。这离不开我们的市场营销团队，他们精准地把握了年轻消费者的需求，利用网红经济和直播带货等新兴渠道，成功地将产品推向了更广泛的受众。”

“然而，我们也不能忽视在发展过程中遇到的问题。比如，部分子公司在供应链管理上还存在一些漏洞，导致产品供应不及时，影响了客户满意度。这需要我们在未来加强供应链的整合与优化，建立更加高效、稳定的供应体系。”

陈小青总裁的报告内容详实，数据准确，既展示了成绩，也剖析了问题，台下的子公司高层们都听得认真，不时在笔记本上记录着要点。

报告结束后，小婵主持人再次走上讲台：“感谢陈小青总裁的精彩报告。接下来，我们进入各子公司汇报环节。首先有请靓丽品牌休闲运动服装公司副总经理小黑为我们分享他们公司的经验与成果。”

小黑站起身，走向讲台，他的眼神中透着坚定与自信：“尊敬的各位领导，同仁们。靓丽品牌休闲运动服装公司在过去一年里，专注于运动与时尚的结合。我们加大了在研发方面的投入，与专业的运动科研机构合作，开发出了具有高科技含量的运动服装面料，不仅提升了产品的性能，也增强了品牌的竞争力。”

“在营销方面，我们赞助了多场大型体育赛事和健身活动，通过现场展示和运动员的示范，让更多消费者了解和认可了我们的产品。同时，我们还开展了线上线下互动的营销活动，如线上运动挑战打卡，线下门店兑换奖品等，吸引了大量粉丝参与，有效提升了品牌知名度和用户粘性。”

小黑汇报完毕后，台下响起了热烈的掌声。接着，其他子公司的高层们也依次上台，分享了各自公司在产品创新、市场拓展、团队管理等方面的经验与成果，也提出了面临的困难和挑战，如人才竞争激烈、原材料价格波动等。

在各子公司汇报过程中，董事长李总、白小紫副董事长、王小丽总经理都认真倾听，不时与身边的人交流讨论，记录下关键信息。

随着汇报的深入，会议气氛越来越热烈，大家各抒己见，纷纷为集团的发展出谋划策。有的提出加强子公司之间的合作与资源共享，有的建议加大在新兴技术领域的投资，如人工智能在时尚设计和生产中的应用。

会议持续进行着，每一个发言都像是一颗智慧的种子，播撒在集团发展的土壤中，为时尚集团未来的茁壮成长积蓄着力量。而在这宽敞明亮的会议室里，一场关于时尚集团未来走向的思想盛宴正酣畅淋漓地展开着，每一个参与者都深知，他们正站在集团发展的新起点上，肩负着推动集团迈向更高峰的历史使命。

小婵主持人那清脆的声音在会议室中再次响起：“现在有请子公司云贵川酒业集团董事长小燕小姐上台汇报工作。”

话音刚落，坐在台下的小燕董事长便优雅地起身。她身着一袭剪裁得体的深色套装，将她苗条而又不失韵味的身材完美勾勒。她迈着自信而沉稳的步伐走向讲台，每一步都仿佛带着云贵川那片土地的醇厚与力量。

站定在讲台上，小燕董事长微微调整了一下麦克风，脸上带着淡淡的微笑，开始了她的汇报：“尊敬的各位领导、同仁们，大家好。云贵川酒业集团在过去的一年里，秉持着传承与创新的理念，在酒业市场中努力开拓进取。”

她轻轻挥动手臂，身后的大屏幕上随即展示出云贵川酒业集团旗下各品牌酒品的精美图片以及一系列令人瞩目的销售数据图表。“我们深入挖掘云贵川地区独特的酿酒文化与工艺，将传统酿造技法与现代科技相结合。例如，在原料筛选环节，我们利用先进的检测设备，确保每一批原料都达到最优品质；而在酿造过程中，严格遵循古法工艺，由经验丰富的酿酒师精心把控每一个环节，使得我们的酒品在口感和品质上都独具特色。”

“在市场推广方面，我们针对不同地区、不同消费群体制定了多元化的营销策略。在本地市场，我们通过举办各类酒文化节、品鉴会等活动，强化品牌在本土的影响力与美誉度，让云贵川的酒文化深入到每一位当地消费者心中。而在全国乃至国际市场，我们积极参加各类大型酒展，与国内外经销商建立了广泛而稳固的合作关系，成功将我们的酒品推向了更广阔的舞台。像我们的[主打品牌名称]酒，在去年成功进入了[具体国家或地区]市场，并且获得了当地消费者的高度认可，销售额在短短半年内就突破了几百亿元。”

“同时，我们也注重品牌形象的塑造与提升。与知名设计团队合作，重新设计了品牌包装，使其更具时尚感与文化内涵，在众多酒品中脱颖而出。并且，我们还积极投身公益事业，以酒文化为载体，开展了一系列文化扶贫项目，不仅提升了品牌的社会形象，也为当地的文化传承与发展贡献了一份力量。”

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小燕董事长顿了顿，眼神中透露出一丝坚定：“然而，我们也清醒地认识到面临的挑战。随着酒业市场竞争的日益激烈，消费者需求的不断变化，我们在产品创新的速度和营销渠道的拓展上仍需进一步加强。比如，在新兴的电商渠道方面，虽然我们已经有所涉足，但销售额占比仍相对较低，需要加大投入与运营力度。”

小燕董事长的汇报结束后，台下响起了热烈而持久的掌声。她微微鞠躬致谢，然后迈着优雅的步伐走回座位。她的汇报让在场的每一个人都深刻感受到了云贵川酒业集团的蓬勃发展活力以及在面对挑战时的决心与勇气，也为其他子公司在文化传承与市场创新方面提供了有益的借鉴与思考。

小婵主持人站在讲台上，声音清脆而有力地说道：“子公司云贵川集团是我们时尚集团的核心子公司集团，有完善的管理模式，销售模式，经营模式，投资模式，其它子公司也多协同学习。”

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